HSE ManagementHuman CapitalSicurezza sui luoghi di lavoro Diisocianati: cosa sono, dove si trovano e obbligo formativo per chi li utilizza Dal 24 agosto 2023 gli utilizzatori professionali e industriali di materiali con concentrazione di diisocianati…Marco Di Bonito5 Luglio 2023
HSE ManagementHuman Capital Esonero contributivo 2023 per l’assunzione di donne svantaggiate La Legge di Bilancio 2023 ha previsto la prosecuzione dell’esonero contributivo a favore delle assunzioni…LUCIA DE ANGELI9 Febbraio 2023
HSE ManagementHuman Capital Cambio di CCNL: la modifica rientra nella libera negoziazione delle parti La Corte di Cassazione si è pronunciata sulla legittimità della variazione del CCNL sostenendo che…LUCIA DE ANGELI9 Febbraio 2023
HSE ManagementHuman Capital WEBINAR – Codice della Crisi: le nuove responsabilità degli imprenditori Per tutte le imprese, l’adozione delle misure finalizzate al rispetto dei nuovi obblighi di legge…LUCIA DE ANGELI26 Gennaio 2023
HSE ManagementHuman Capital Premi di produttività: detassazione al 5% per il 2023 La Legge di Bilancio 2023 ha previsto la riduzione dal 10% al 5% dell’imposta sostitutiva dell’Irpef e…LUCIA DE ANGELI25 Gennaio 2023
HSE ManagementHuman Capital Incentivi occupazionali: l’esonero contributivo per le assunzioni di under 36 L’ammontare dell’esonero è pari al 100% della contribuzione previdenziale a carico dei datori di lavoro…LUCIA DE ANGELI25 Gennaio 2023
HSE ManagementHuman Capital Rifiuto del lavoratore di adempiere la prestazione: quando è legittimo Il lavoratore può rifiutarsi di adempiere la propria prestazione secondo le modalità indicate dal datore di…LUCIA DE ANGELI23 Gennaio 2023
HSE ManagementHuman Capital Buoni carburante: esenzione fiscale e contributiva fino a 200 euro Anche per il 2023 prevista la possibilità per i datori di lavoro privati di erogare ai…LUCIA DE ANGELI17 Gennaio 2023
HSE ManagementHuman Capital Troppe assenze per malattia: illegittimo il licenziamento per giustificato motivo Lo scarso rendimento e l'eventuale disservizio aziendale determinato dalle assenze per malattia del lavoratore non…LUCIA DE ANGELI12 Gennaio 2023
HSE ManagementHuman Capital Smart working: le modifiche dal 1° gennaio 2023 Il 31 dicembre 2022 è la data che segna la fine delle disposizioni derogatorie in materia…LUCIA DE ANGELI12 Gennaio 2023